48 neue Azubis starten mit Starterdays in Villingen-Schwenningen durch
Hiltraud Hamann
48 neue Azubis starten mit Starterdays in Villingen-Schwenningen durch
Villingen-Schwenningen begrüßt 48 neue Auszubildende und Studierende mit zweitägigen "Starterdays"
Mit einer zweitägigen Veranstaltung namens Starterdays hat Villingen-Schwenningen 48 neue Auszubildende und Studierende willkommen geheißen. Das Programm begann mit Teambuilding-Aktivitäten und einer Einführung in ihre künftigen Aufgaben. Bürgermeister Jürgen Roth begrüßte die Neulinge und hob die vielfältigen Fähigkeiten hervor, die sie in die Stadtverwaltung einbringen.
Am ersten Tag stand das gegenseitige Kennenlernen im Mittelpunkt. Die Teilnehmenden nahmen an einer Vorstellung des Arbeitgebers teil, absolvierten eine Boulder-Session und bereiteten sich auf eine Dorfrundfahrt vor. Zu der Gruppe gehören Auszubildende aus Bereichen wie Verwaltungsunterstützung, Bürokommunikation, Veranstaltungmanagement und Tourismus.
Am zweiten Tag informierten sich die Neueinsteiger bei der Jugend- und Auszubildendenvertretung sowie beim Personalrat. Gemeinsam kochten sie ein Essen, bevor es mit einem Bus zu einer Rundfahrt durch alle Ortsteile ging. Außerdem stand der Besuch einer lokalen Photovoltaikanlage auf dem Programm.
Die 48 Teilnehmenden sind in verschiedenen Bereichen eingesetzt – von Einstiegsausbildungen im öffentlichen Management bis hin zu Studierenden mit Schwerpunkt digitale Verwaltung und öffentliche Betriebswirtschaft. Offizielle Zahlen zur üblichen jährlichen Aufnahmequote der Stadtverwaltung wurden nicht genannt.
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Die Starterdays sollten den Einstieg für die neuen Auszubildenden und Studierenden erleichtern. Nun beginnen sie ihre Ausbildung und ihr Studium in verschiedenen Abteilungen der Stadt Villingen-Schwenningen. Wie sich der diesjährige Jahrgang im Vergleich zu den Vorjahren darstellt, gab die Verwaltung nicht bekannt.
