24 April 2026, 14:19

Automotive Skills Alliance diskutiert Zukunft der Fachkräfte in Stuttgart

Ein Präsentationsschirm mit Fahrzeugen auf einer Straße und sichtbarem Text.

Automotive Skills Alliance diskutiert Zukunft der Fachkräfte in Stuttgart

Die Automotive Skills Alliance (ASA) veranstaltet am 29. und 30. September ihre erste Präsenzkonferenz in Stuttgart. Unter dem Titel "Kompetenzen im ständigen Wandel? Menschliche Herangehensweise und technologische Veränderungen im Ökosystem der Automobilbranche verbinden" markiert die Veranstaltung einen entscheidenden Moment für die Weiterentwicklung der Fachkräfte in diesem Sektor. Die Organisatoren kündigen Diskussionen zu Weiterqualifizierung, Umschulung und der Zukunft der europäischen Belegschaft im Bereich Automobilität und Mobilität an.

Bei diesem Treffen handelt es sich um die erste persönliche Zusammenkunft der ASA, einer bedeutenden Partnerschaft im Rahmen des Pakt für Kompetenzen, an der Industrie, Bildungseinrichtungen und politische Entscheidungsträger beteiligt sind. Die Konferenz widmet sich den aktuellen Herausforderungen im Bereich Kompetenzentwicklung und bietet den Akteuren die Möglichkeit, bewährte Praktiken auszutauschen und die Zusammenarbeit zu stärken.

Zwei spezialisierte Workshops befassen sich mit der regionalen Umsetzung und dem lebenslangen Lernen. Die Teilnehmer werden erörtern, wie Ausbildungsprogramme an den rasanten technologischen Wandel angepasst werden können, ohne dabei den menschenzentrierten Ansatz aus den Augen zu verlieren. Die Veranstaltung wird zudem von der Region Stuttgart und ihrer Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH (WRS GmbH) unterstützt.

Unsere Website gehört zu den Gründungsmitgliedern der Allianz und spielt eine aktive Rolle bei der Organisation und Bewerbung der Konferenz. Das Programm zielt darauf ab, praktische Lösungen für das europäische Ökosystem der Automobil- und Mobilitätsbranche zu entwickeln – mit besonderem Fokus auf Anpassungsfähigkeit und Innovation.

Die Konferenz bringt Expertinnen und Experten zusammen, um Qualifikationslücken zu schließen und die Arbeitskräfte zukunftsfähig zu machen. In Workshops und Netzwerkveranstaltungen stehen regionale Strategien und Initiativen zum lebenslangen Lernen im Mittelpunkt. Die Ergebnisse sollen die laufenden Weiterbildungsbemühungen in der gesamten Automobilbranche prägen.

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